一、岗位职责
全面负责食堂日常运营管理工作,包括食材采购审核、菜单规划与更新、烹饪制作监督、餐食供应保障等,确保按时、按质、按量提供安全卫生的餐食。运营食堂只提供中餐就餐服务。
建立并执行食堂食品安全管理制度,严格把控食材验收、储存、加工、留样等各环节,定期开展食品安全自查与整改,杜绝食品安全隐患。
负责食堂团队管理,包括员工招聘、培训、排班、绩效考核等,打造高效、团结、专业的服务团队,提升员工服务意识与业务技能。
优化食堂运营成本控制,合理规划食材采购数量、控制损耗率,在保证餐食质量的前提下,降低运营成本。
收集就餐人员反馈意见,及时调整菜单口味、服务方式等,提升就餐满意度;处理食堂运营过程中的各类突发问题(如食材短缺、设备故障、就餐纠纷等)。
负责食堂环境卫生管理,监督厨房、餐厅、储物区等区域的清洁消毒工作,确保符合卫生标准;定期检查食堂设备设施的维护与保养,保障正常运行。
配合相关部门完成食品安全检查、卫生评级等工作,落实各项监管要求。
二、 任职要求
年龄 45岁以下岁,大专及以上学历,餐饮管理、酒店管理等相关专业优先;具备 3 年以上食堂或大型餐饮机构运营管理经验,熟悉食堂全流程运营模式。
掌握食品安全相关法律法规及行业标准,具备扎实的食品安全管理知识,有食品安全管理员证书者优先。
具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能有效统筹食堂各项工作,带领团队高效完成任务。
具备成本控制意识和数据分析能力,能通过合理规划降低运营成本,提升运营效益。
工作认真负责、责任心强,有良好的服务意识和抗压能力,能适应食堂中餐运营的工作节奏。
身体健康,持有有效健康证;无不良从业记录。
三、工作时间和用工方式:学校夏季工作时间内6:30-15:30,冬季6:50-14:50,,寒暑假学校放假,该职位人员休息。用工方式采用劳务派遣形式用工。工作地点位于葛店开发区。
四、薪资福利
1、综合薪资:4500元 / 月,餐补242 / 月,(根据工作经验、能力面议)。寒暑假学校放假期间不计发工资。
2、福利:完善的劳动保护用品、舒适的工作环境。
五、其他事宜
本次招聘采用个人报名,简历筛选,资格审查,面试(汇报演讲和结构化面试进行,汇报演讲40分,结构化面试60分),组织考察,聘用建议,公示程序进行。

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